34. 계급제와 직위분류제의 관계에 관한 설명으로 가장 적절하지 않은 것은?
- 1직무분석과 직무평가의 충실한 수행을 강조하는 것은 직위분류제이다.
- 2계급제는 직업공무원제도 정착에 유리하다.
- 3양자는 양립할 수 없는 상호 배타적인 관계가 아니라 서로의 결함을 시정할 수 있는 상호 보완적인 관계이다.
- 4계급제는 ‘동일직무에 대한 동일보수의 원칙’을 확립함으로써 보수제도의 합리적 기준을 제시한다.
📝 문제 해설(등록자)
클릭하면 보입니다.
🤖 AI 문제 해설
AI의 해설은 정확하지 않을 수 있으니 읽어보시고 꼭 평가해주세요.
시기에 따라 사용 가능한 모델이 달라질 수 있습니다.
🤝 무료 LLM 모델을 찾고 있습니다.
클릭하면 보입니다.